Cajamar una de las 17 Entidades distinguidas por Cruz Roja por nuestro compromiso con la inserción laboral de las personas más vulnerables

Cruz RojaGracias a esta cooperación empresarial, la inserción laboral de personas con dificultades que participan en el Plan de Empleo de Cruz Roja Española en Almería se sitúa en un 40%

El pasado 10 de octubre Cruz Roja Española en Almería ha celebrado en el Salón Noble del Círculo Mercantil el acto anual que reconoce a empresas de la provincia que colaboran con la institución en el ámbito de la inserción socio laboral de las personas más vulnerables.

El presidente Provincial de Cruz Roja en Almería, Antonio Alastrué Latorre, y el Coordinador Provincial de Cruz Roja en Almería, Francisco Vicente Ariza, han distinguido a las empresas almerienses por su compromiso con los proyectos de Empleo para personas en situación de vulnerabilidad desarrollados por Cruz Roja Española en Almería a lo largo de este año.

Reto Social Empresarial
“Reto Social Empresarial” es una iniciativa de Cruz Roja Española que pretende que las empresas se unan en la mejora de la empleabilidad y el acceso al mercado de trabajo de quienes más difícil lo tienen.
En este acto, el presidente provincial de Cruz Roja en Almería, Antonio Alastrué explicó que “mediante este acto queremos poner en valor la cooperación empresarial y el papel trascendental que desempeñan las empresas en la mejora de la empleabilidad y en el acceso al mundo laboral de todas aquellas personas que acuden a los diferentes Proyectos de Empleo de la Institución”.

Por su parte, el coordinador provincial de Cruz Roja Española en Almería, Francisco Vicente, ha aportado datos relevantes que ponen de manifiesto la labor del Plan de Empleo de Cruz Roja. En lo que va de año 1.218 personas siguen itinerarios integrales recibiendo medidas de orientación, formación e intermediación laboral que han supuesto 5.528 horas itinerarios formativos. Desde el Plan de Empleo se han realizado 36 cursos de capacitación profesional que han permitido la formación a 557 personas en diferentes oficios de hostelería, servicios personales, industria, agricultura o comercio.

Un total de 345 empresas han contratado a personas vulnerables

Además Francisco Vicente ha destacado que “345 empresas en toda la provincia han facilitado el trabajo a las personas más desfavorecidas a través del Plan de Empleo de Cruz Roja Española en Almería, lo que supone una inserción laboral del 40%”. El coordinador provincial añade que esta colaboración empresarial “puede materializarse de diferentes maneras como es facilitando formadores, cediéndonos espacios e instalaciones, tutorizando al alumnado dentro de las empresas, financiando acciones o proyectos o desarrollando acciones de orientación laboral”. Un ejemplo de este tipo de colaboración lo representan las “más de 100 empresas que durante este año han acogido alumnado en prácticas para aprender a través de la experiencia directa en empresas”.

Tanto el coordinador provincial como el presidente de Cruz Roja, han querido poner de manifiesto y agradecer el compromiso de las 32 personas voluntarias y las 23 personas que conforman el equipo técnico del Plan de Empleo de Cruz Roja Española en Almería.

Empresas distinguidas en 2019.

Las empresas que este año han recibido la distinción por su compromiso y solidaridad son las siguientes:

• Alcampo,
• Senator Hotels&Resort (Hoteles Playa)
• El Corte Inglés
• Cajamar
• Clece
• Vicasol
• Cosentino
• CASI (Cooperativa Agrícola San Isidro)
• MCDONALD’S
• Grupo Día
• Alhóndiga la Unión
• PITA (Parque Científico-Tecnológico de Almería)
• Cayetana
• Hotel Barceló Cabo de Gata
• Toy Planet
• Tendam  (anteriormente  Grupo Cortefiel)
• Kiabi

Sin prejuicios y sin estereotipos
Una de sus principales acciones es “Contrata Sin”, con la que se quiere debilitar aquellos prejuicios y estereotipos que el mercado de trabajo manifiesta, en especial, hacia las personas mayores de 45 años, jóvenes, mujeres e inmigrantes.